2020年6月 睿扬培训为某大型制造集团管理人员70余人，组织管理人员系列培训班。本周为第十次课程，主题为《职业素养与创新思维》内训课程。培训师从职业化心态、主人翁精神、目标管理、自我管理等方面详细解读了职业人的特征。下午创新课程模块以《塔牌》游戏开场，充分调动学员的主动性和竞争意识，通过创新方法和工具的展开，让学员意识到创新的重要性，课程圆满结束。

企业内训是推动企业不断发展的重要手段之一。企业内训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。

企业培训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。

目标就在于使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，从而发挥出**的潜力提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。

企业培训是推动企业不断发展的重要手段之一。

睿扬企业管理咨询（天津）有限公司

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睿扬简介：

睿扬企业管理咨询（天津）有限公司由国内首批培训业合伙人创办成立，公司汇聚十五年以上业界翘楚、资深企业管理者、管理学讲师及其他专业领域的运营和技术精英，整合管理、培训、教育、人力等各界资源，联合相关学术院校、管理机构、职能单位，专注于为企业提供管理咨询、企业内训、在线课程、沙盘模拟、红色教育、拓展团建、人才寻访、活动组织（年会、运动会等）等整体定制化服务。

睿扬以优质的资源深耕于培训行业，公司自成立以来，已为多家百强企业、事业单位和社会团体提供培训及其他团队服务，每年累计服务客户几百家，培训满意度远高于行业平均水平。睿扬以先进的培训理念、优异的培训质量、完善的培训体系、专业的项目执行被越来越多的企业、团体及个人所认可。

睿扬以高度的责任感赢得信任，以专业务实的职业精神努力成为组织信赖的智库，实现睿扬与客户的共赢。

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